La palabra “método” proviene del griego clásico y significa “camino para ir más allá”. Me he formado en técnicas avanzadas de coaching para poder acompañarte en tu camino de crecimiento personal y profesional ¿Caminamos juntos?
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Contexto ¿Dónde estás?
Nos empezamos a conocer y construir un equipo de trabajo, imaginando conjuntamente cuál será el éxito deseado en el proceso. Nos centramos en entender tu rol, la cultura de tu organización y cualquier otra circunstancia relevante.
Clarificamos conjuntamente tu agenda, concentrándonos en la globalidad: tus valores, tu contexto, el impacto que tiene la situación en ti y acabamos entiendo las preguntas abiertas que debemos responder durante nuestro trabajo juntos.
Firmar un contrato de aprendizaje con objetivos claros para el proceso y conseguir claridad en relación con tu contexto personal y organizacional.
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Contenido ¿Qué es lo importante?
Pasamos por un proceso de feedback de 360 grados en el cual puedes ganar una nueva perspectiva en relación con el tema que te trae al coaching: ¿Cuáles son tus puntos fuertes? ¿Existe algún elemento relevante detectado por tu entorno del cual no seas consciente?
A partir de esta nueva consciencia de la situación empezaremos a explorar opciones con sus pros y contras para acabar desarrollando un plan de acción concreto con objetivos y tareas para enfocar el futuro.
Tener una mayor claridad conceptual: una visión ampliada de tus opciones posibles y un plan de desarrollo claro con objetivos y tareas.
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Conducta Y ahora, ¿Qué?
Pasamos de la teoría a la acción diseñando experimentos conductuales que te permitan iniciar tu proyecto de cambio, en esta fase recibes mi apoyo y también mi presión amable para que salgas de tus hábitos pasados y vayas construyendo tu futuro.
Te doy apoyo para que ganes seguridad y el cambio deseado pase a ser tu nueva normalidad.
Invitarte a la acción informada por el trabajo de las dos fases anteriores: encontraremos conjuntamente tu nueva normalidad después de una fase de experimentación con nuevas conductas y formas de trabajar.